omroep flevoland

Een voorman die werkte bij een kunststofrecyclingbedrijf in Zeewolde heeft een voorwaardelijke taakstraf gekregen voor een dodelijk bedrijfsongeval. De man schakelde een shredder in waar nog een werknemer inzat. Ook moet het bedrijf van de rechtbank een boete betalen.

Het ongeluk gebeurde midden in de nacht. De voorman, een 54 jaar oude man uit Nunspeet, was samen met het slachtoffer aan het werk in de fabriek. Volgens de voorman was de shredder die nacht al een paar keer vastgelopen. Om de blokkade te verhelpen klommen de twee meerdere keren in de shredder.

De laatste keer ging het mis. De voorman gaf tegen het slachtoffer aan dat ze achter elkaar aan de shredder uit moesten komen. Hij deed dat zowel mondeling als met gebaren. De voorman dacht dat de man met hem mee was gegaan, haalde het bordje waarop stond dat de machine niet gebruikt mocht worden weg en dacht dat het slachtoffer al ergens anders aan het werk was.

Ondanks dat de voorman dus niet had gezien dat de man achter hem aan was gekomen, schakelde hij de machine in. Op dat moment klinkt een harde gil in de fabriek en blijkt de man nog in de shredder te zitten. De man komt met beide benen vast in de shredder, verliest die en overlijdt daardoor ter plekke.

Taakstraf
Het OM eiste dat de voorman een taakstraf van 120 uur zou moeten uitvoeren. De verdediging van de verdachte vroeg om een lagere straf, omdat de man zijn baan is kwijtgeraakt en veel last heeft van de gebeurtenissen.

Volgens de rechtbank was de man tijdens de zitting meerdere keren emotioneel en heeft alles veel impact gehad. Dat is aanleiding voor de rechtbank om een voorwaardelijke straf op te leggen van 120 uur. Alleen als de man binnen een jaar een strafbaar feit pleegt moet hij de taakstraf uitvoeren.

Geldboete voor bedrijf
Ook het bedrijf waar de man in werkte moest voor de rechter komen. Volgens de rechtbank heeft het bedrijf de Arbowet overtreden. Zo was het bedrijf gewaarschuwd voor gevaren en was het mogelijk de shredder te betreden terwijl die aanstond. Wel waren er maatregelen in de vorm van een plan, maar die waren wel volledig afhankelijk van menselijk handelen. De rechtbank vindt dat het bedrijf meer had moeten doen om gevaar te voorkomen.

Wel ziet de rechtbank dat het bedrijf direct na het ongeval begonnen is met aanpassingen om de veiligheid te verbeteren. Ook heeft het bedrijf volledig meegewerkt aan het onderzoek van de arbeidsinpectie. Ook zou het bedrijf goed zijn omgegaan met de nabestaanden. De rechtbank kiest er vanwege de verzachtende omstandigheden voor om niet de geëiste geldboete van 100.000 euro, maar een boete van 80.000 euro op te leggen.